新北市企劃經理人職業工會

Project Manager's Labor Union Of New Taipei

在數位產品的開發過程中，使用者經驗設計早已不再只是視覺美化，而是更高階的服務流程決策。無論你是深入訪談了解痛點、規劃資訊架構，還是設計複雜的互動邏輯，你的專業價值在於 將抽象的需求轉化為可執行的商業企劃。

然而，許多設計師在追求流程順暢、體驗極致的同時，卻在最基礎的職業身分與社會保險上留下了斷點。加入新北市企劃經理人職業工會，是為你的高價值專業，掛上一張最精準的職涯保單。

你的專業，在這裡都能精準定錨

不論你的頭銜如何演變，只要你的工作核心涉及規劃、邏輯建構與流程設計，本工會就是你合法加保、累積年資的最佳歸屬：

• 體驗策略與研究類： 負責使用者需求訪談、易用性測試企劃、制定產品長期發展策略。

• 資訊架構與流程設計類： 規劃複雜的系統邏輯圖、設計服務接觸點、統籌跨平台的互動流程。

• 介面整合與視覺規劃類： 將品牌策略轉化為數位視覺方案、維護設計規範系統、確保產品的一致性體驗。

為什麼頂尖設計師首選新北市企劃經理人職業工會？

1. 身分認定的專業對稱

使用者經驗設計的核心在於「企劃」與「管理」。本工會深知你的價值在於腦力與決策。將勞保掛在專業職能相符的工會，能確保你的職業身分與專業資歷對等，而非隨便找個不相關的單位掛靠。

2. 合法節稅，守住你的每一分紅利

對於獨立設計師與接案顧問來說，最常見的隱形損失就是被扣除的 2.11% 二代健保補充保費。 只要具備本會身分，單筆酬勞超過門檻時即可出示免扣證明。省下的每一分錢，都是實質的獲利回饋，直接回補你的入會成本。

3. 建立年資防火牆，終結職涯真空期

設計師的職涯常跨越不同產業。今天接電商專案，明天做實體服務流程優化。在本會加保，能讓你不管專案如何切換、合作對象如何變動，勞保年資都能持續累積，避免落入保障效益極低的國民年金系統。

4. 高槓桿的退休金演算法優化

技術人最懂複利，而勞保就是最被低估的社會紅利。我們支援會員每年合法調升 15% 的投保薪資級距，最高可至 45,800 元。讓你的退休生活跟你的設計規範一樣，擁有最高等級的穩定性與保障。

讓專業保障，同步你的數位職涯。

你每天在優化別人的操作流程，確保每一秒的體驗都完美無瑕。現在，該是為你自己配置一份最理性的職涯資產了。

【新北市企劃經理人職業工會 聯絡資訊】

• 工會名稱：新北市企劃經理人職業工會
• 專業諮詢：02-8369-1100
• 服務時間：週一至週五 08:30 - 17:30 (午休時間：12:00~13:00)
• 官方網站：https://www.ntmanager.org.tw/
• 辦公地址：106 台北市大安區羅斯福路二段 91 號 16 樓之 2
• 交通指引：台北捷運古亭站 3 號出口，出站即可到達。

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